Voiron
Stage (6 mois)
Direction Générale
Gratification légale
Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5
Tu te sens concerné(e) par les sujets RSE, développement durable, QHSE ? Ne te pose pas plus de questions et rejoins notre PME dynamique et engagée pour construire sa première stratégie RSE de A à Z !
Réaliser un état des lieux des pratiques actuelles de l'entreprise en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Co-construire avec la direction une stratégie RSE ambitieuse et pragmatique, adaptée aux enjeux de CTR Santé.
Concevoir et animer des actions de sensibilisation auprès des collaborateurs pour favoriser l'engagement collectif.
Suivre les évolutions réglementaires, les bonnes pratiques du secteur et identifier les opportunités d'amélioration continue.
Valoriser les actions et engagements de l'entreprise en interne et auprès des parties prenantes externes.
Bac+3 à Bac+5 en RSE, QHSE, Développement Durable, Management de l'environnement et qualité, ou formation similaire.
Connaissances des enjeux RSE, capacité d'analyse et de synthèse, excellentes qualités rédactionnelles, aisance relationnelle.
Autonomie, curiosité, force de proposition, esprit d'équipe et réelle motivation pour les sujets à impact.
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint). La connaissance d'outils de reporting RSE est un plus.
Ce stage n'est pas une mission d'observation : vous serez acteur de la construction de la stratégie RSE de CTR Santé.
32 collaborateurs engagés dans le secteur de la santé, avec une culture d'entraide et de proximité.
Contribuer concrètement à des actions qui auront un impact durable sur l'entreprise, ses équipes et ses clients.
Vous serez encadré(e) par la direction et bénéficierez d'une réelle autonomie pour mener à bien votre mission.